SALON

GLASSIの特徴

①スタッフ同士の仲が良く、風通しの良い職場環境であること。

GLASSIの理念の一つでもあり一番大切にしている事である【人の為になる、仲間の為になる、スタッフである事】。1日の長い時間を共に過ごすスタッフは家族同等の存在です。
大手美容室のようなギスギスした感じの雰囲気はなく、アシスタントスタッフやスタッフみんなの貴重な意見を積極的に取り入れて、より良い職場環境作りを目指しています。
スタイリストもアシスタントも関係なく助け合い、協力し合いGLASSIにご来店される全てのお客様に最上級のおもてなしをし、最高の笑顔で帰っていただく。それがGLASSIの売りです。

② 完全週休2日制、月8日休み、月7日休み、あなたに合わせた働き方が選択出来ます。

GLASSIではスタッフに対して安心して長く働ける環境にしたい。そんな思いであなたに合わせた働き方を用意しています。

  • 趣味などのプライベートも充実させる為、休みも欲しい。
  • 子供の学校行事など家庭を大事にしたい。
  • 早く技術を習得してスタイリストになりたい。
  • たくさん入客して稼ぎたい。生涯顧客を増やしたい。

月7日休み、月8日休み、完全週休2日制とあなたに合わせた休日が選択出来ます。

 ③ 充実した教育プログラム

GLASSIでは、基本ベースを3年から4年でスタイリストになれる教育カリキュラムを設定しています。
最速でデビューしたい!ゆっくりでいいからしっかり学びたい!など3年から4年以外にもあなたの夢や思いも叶えることができます。
一人一人によって様々な考えがありますので共に面談を行いあなたに合ったパーソナルカリキュラムのプランニングを作成していきます。
ただし、スタイリストになるのはゴールではありません。デビューしてすぐは入客時の不安や疑問点などがあります。
スタイリストデビュー後のトレーニングとしての課題や改善点を見つけ、一人一人に合わせたパーソナルトレーニングで顧客に支持されファン客を獲得していくスキルを身につけることが出来ます。

④ 営業中にもトレーニングできるシステムを完備

営業中にも練習できるトレーニングスペースがあり、営業中の空いてる時間を無駄なく有効に使ったトレーニングも出来ます。
更に営業中にカットモデルやカラーモデルのトレーニングすることが出来ます。主にminimoを使ったモデルトレーニングを行なっています。
営業時間中にトレーニングできた日は、夜早く帰ることだって出来ますので、プライベートと仕事の両立が出来ます。

⑤ 福利厚生の充実

社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)完備しています。
手厚い福利厚生が整っていますので、将来の不安や心配をすることなく安心して働くことが出来ます。
出産・育児休暇制度もありますので、しっかり産休をとって、美容師としてまた復帰することも出来ます。

⑥ 平均客単価9000円以上ですので生涯顧客をつけることが出来ます。

GLASSIは高単価なので質の高いお客様がご来店されます。単に安売りで数をこなすだけの回転式美容室ではありません。
クーポンで安いから初回だけ御来店のお客様ではなく、長く通える美容室を探している方多いのが特徴です。
一生涯お付き合い出来る美容室作りを目指してますので、より生涯顧客を考えた長い美容人生プランを考えた美容室経営です。
長い年月を担当させて頂き、お客様と共に歳を重ねて行くことは、この上ない幸せだと感じています。
アシスタントも質の高いお客さまなので質の高い技術と接客を学べます。

⑦ ママさん美容師さん積極採用。家庭と仕事の両立できる子育て支援の会社を目指しています。

今まで美容師として働いていたが、結婚・出産を機に美容師を辞めたけどまた働きたいと思っている。
でもブランクがあってまたできるか心配。。
そんなママさんにも安心サポートします。
営業中の時間でも練習できる仕組みがあり、トレーニングできてリハビリしていきます。
アシスタントとしてのキャリアがなかった方でも全く心配ありません。
また出勤日数や勤務時間などは、あなたのご希望に合わせてシフトの作成をしていきますのでお気軽にご相談ください。週3回でも可能です。
お子様の学校行事等を優先でき、安心して長く働くことが出来流子育て支援の会社です。
出産・育児休暇制度なので、家庭を第一に考え優先させてください。

⑧ 幹部育成、スタイリスト後のキャリアプラン。

スタイリストデビュー後の目標やその先美容師として長く活躍していく為のキャリアアッププランを用意してます。
経営を学びたい!店長になりたい!オーナーになりたい!
その他にも技術教育講師としてのキャリアだったり、現役を退いた後に経理などの内勤のセカンドキャリアなど、
美容師だけではないその先のキャリアで安定して長く働くことが出来ます。

⑨ 中途スタイリストの方、前職の給与補償制度導入!

入社3ヶ月前職の給料保障します。
更に新規多数来店で入客チャンスが有ります。予約が取れなくお断りしている現状です。
あなたの活躍できる場所は整っていますので顧客がいなくても大丈夫です。
また、業務委託と正社員から好きな働き方を選択出来ます。